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工团工作

韩家湾煤炭公司:走心关爱送给“她”

发布时间: 2019-09-16   点击量:554次, 作者:李小利 分享到:

一直以来,韩家湾煤炭公司工会女工委坚持把关爱女职工作为主要工作,秉着"关爱女职工,从心出发"的思路,努力增强女职工的归属感、自豪感和责任感,为女职工提供良好学习、生活、工作环境。


技能关爱搭舞台

该公司积极搭建“巾帼建功”大舞台,利用班组流动课堂和女职工读书自学小组的平台,开展“争创巾帼示范岗、争当巾帼岗位标兵”竞赛活动,并将创新创效、节支降耗等融入竞赛之中,形成了百花竞妍之象。将学习型女工班组创建活动与岗位练兵活动结合起来,充分展示女工岗位良好形象,引导女职工成为企业技术创新的排头兵。创建了机修队净化水、机运队35KV变电所两个“巾帼示范班组”,涌现出柴霞荣、邱艳红等“巾帼能手”。积极开展“巾帼示范班组”职工技术比武活动,女工陶紫军在35KV变电组获得第一名,展现出了巾帼不让须眉的气势。

健康关爱暖人心

公司经常性地邀请专家授课,为女工提供妇科病防治、心理健康等方面的辅导,通过典型案例分析、现场答疑等方式,让女职工在轻松的氛围中掌握健康知识。此外,工会还增加了女职工“乳腺癌”和“宫颈癌”筛查体检项目,让女职工放心工作。“公司工会为我们女职工购置发放了太阳伞、榨汁杯、卫生用品,虽然花钱不多,但领导为我们想得真周到,让我们女工特别感动,企业从细微做起,真正体现了组织的关心关爱。”对女工的人文关爱,大大的提高了女工对公司工会的信任度!每月1天生理假、过生日带薪休假1天、举办集体生日会,卫生费由20元提高到100元,哺乳期内每天1小时哺乳假;夏季为女职工发放菊花茶、冰糖,为有孩童的女工宿舍专门配备安全无味,温和无刺激的“电热蚊香液套装”,丝丝关爱,件件用心。

精神关爱送文化

该公司定期组织女职工学习《劳动法》、《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护条例》等法律法规,增强女职工学法、知法、懂法,用法律维权的自我保护意识和能力;依托职工书屋平台,广泛开展以“健康女性、幸福矿区”为主题的“书香三八”、“一封家书”等读书征文活动,共征集作品53篇,其中有6篇作品获得了陕北矿业公司奖项,1篇作品在集团公司“书香三八”读书活动中获奖,通过读书、征文、演讲、竞赛等形式,引导女职工加入全民阅读行列,努力做新时代学习型、知识型、智慧型的阳光女性。丰富女职工业余文化生活,举办厨艺比赛、剪纸、越野赛、三八女职工趣味活动,让女工时刻感受到温暖,努力工作,快乐生活!(李小利)

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